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本书为”城郊新农村建设丛书”的一个分册。内容包括：通过实施科技兴农、积极发展城郊型经济，切实增加农民收入；坚持以法治村，贯彻以人为本，有效开展村民自治和加强两个文明建设；不断提高干部素质和努力防止村...
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书摘吉姆·法里没有进过一所中学，一直没有受过多少教育，但他有一种使人喜欢他的才华，他培养自己一种记住人名的惊人能力。就靠这种能力，他在46岁的时候，有4所学院已经授予了他荣誉学位，他成为民主党全国委...
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一个优秀的管理者就是要具有“领而导之”的能力，他要懂得用人学、权力学、驭下学、容才学、激励学和情感学。实际上，管理不是西方人的专利，中国历史中饱含大量关于领导和管理的精辟论述，《孙子兵法》云：“视卒...
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当事态变得严重时，领导能力可归结为一个简单的问题：你能够提出想法并且把它转变成行动吗？事实上，好的想法可能非常多，但问题是要将想法正式实施。在读过本书之后，你将了解到，正式实施好的想法涉及政治程...
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“中层领导执行力提升”丛书就是为帮助那些非管理科班出身但又有上进心，关注自己的职业素质和管理水平，渴望能够通过学习和实践来提升自己，期望更有能力承担起组织赋予的重任，同时也使得自己的职业道路更加顺畅...
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本书的主要内容有：第一章从总体上描述中层领导面对的人事问题。第二章讨论有关动机冲突的问题，员工的强烈动机可能在工作中受到挫折，以致他必须通过工作以外的途径去取得个人成就的满足。第三章探讨情绪问题，某...
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作为一名管理者，必须敏于察觉问题发生的征兆，防患于未然，具备发现并解决问题的能力。本书深入浅出地阐述了发现问题、解决经营管理问题的诀窍、实际做法等，提供读者参考。本书分为三部分，共十一章。第一部分包...
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本书提供了时间管理实务化的操作技能，全书包括六个部分。第一部分介绍时间管理的基本概念，不同的管理者对于时间的不同思维模式，告诉管理者什么才是正确的时间观念。第二部分介绍时间的陷阱，以及避免时间浪费的...
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管理大师彼得·德鲁克认为，从事管理的经理人，即管理者的职责是把人和物资源组成一个生产企业。具体地说，管理者有两项特殊的任务：第一项任务是创造出大于其各组成部分总和的真正的整体，创造出一个富有活力的整...
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本书由内容广泛的50个小话题构成。这50个小话题归纳起来大致包括以下几个方面：首先他为领导做了基本的定性，那就是使人幸福，其中包括部下以及部下的家人及其他相关人员的幸福；接下来他分析了能够使人幸福的...
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这本《老板的四大使命——创业·建业·守业·传业》将全面、详细、有效地回答这些让你困惑的问题。本书分为四篇，每篇分别细介绍了老板创业、建业、守业、传业四个阶段的重要使命和应对策略，是一本专为经商老板写...
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把“领导科学”的研究引向企业这一重要社会领域，这是一种新尝试，也是我国现代化事业发展的必然要求。笔者的主观愿望是想为广大奋战在企业经营管理第一线的经理、老总们输送一些“养分”，使他们以更清醒、更理智...
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考察世界上最成功的组织，你会发现其中不止有一位领导者，而是有许多优秀的领导者，他们共同工作、创造成功。这绝非偶然。最成功的组织——无论这个组织是小企业、大公司、非营利组织，还是运动队——都拥有这样一...
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本书用讲故事的方式深入浅出地介绍了世界一百多个著名企业的成功之道，也适量评述了某些企业的失败教训，供有意创业的朋友借鉴。本书所涉及到的生财之道，可以概括为四大理念：创业之要是创新，经营之要是品牌，销...
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本书重点讨论了经理人如何在持续变化的商业环境中成功地管理变革。全书分为三篇：第一篇是对学习方法和工具的介绍；第二篇包括15个案例，采取案例访谈的形式，分别从组织、市场、资源、兼并和重组等不同方面研究...
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财富，是实力和智慧的象征，是富贵和文明的写照，在这些财富人生的故事里，每个人都是一部小说，一段历史，都带有时代的烙印，都能折射出人格的光芒。 财富的故事在过去、在现在、在未来，无论在哪里发生都同样...
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随着市场经济的发展，职业经理人大量涌现。如何做好职业经理人，职业经理人应具备什么样的操守，本书作者带着这些问题，走进如今的商业环境，去探寻真正的原因。《职业经理人：你以为你是谁》就是作者从多种视...